Istruzioni passo passo gratis 
Se ti rendi conto che stai facendo troppe domande, prendilo in giro. Dire: "Siamo spiacenti, l`intervista è finita" e passare a un altro argomento. Chiedi all`altra persona di hobby o interessi, ma non dei suoi sogni o desideri. Parla di qualcosa di divertente. Non chiedere all`altra persona le ultime tragedie nelle notizie o quanto lavoro straordinario ha fatto ultimamente. Assicurati che sia un argomento divertente e che la conversazione sia divertente. Assicurati di condividere anche le cose. Idealmente, parlate entrambi allo stesso modo. 
Sii spiritoso per attirare l`attenzione dell`altra persona. Dimostra di essere acuto e di saper giocare con le parole o fare battute intelligenti. Se conosci davvero una storia esilarante, raccontala, purché non sia troppo lunga. Non raccontare una lunga storia se non l`hai mai provato prima o potresti sembrare un pazzo. 
Assicurati che l`altra persona sia interessata a rispondere alla tua domanda. Non chiedere subito cosa pensa sia il senso della vita, ma piuttosto come pensa che l`Ajax stia quest`anno. Sapere quando la conversazione non sta andando bene. Se qualcuno risponde sì o no a una domanda che richiede un po` più di risposta, potrebbe non aver voglia di parlare con te. 
Non rivelare informazioni troppo personali. Non parlare di un divorzio doloroso, di strane eruzioni cutanee sulla schiena o di dubbi sul fatto che il tuo partner ti ami davvero. Salvalo per le persone che ti conoscono davvero bene. Non fare domande che potrebbero mettere a disagio l`altra persona. Lascia che ti parli di un partner, di una carriera o di una salute. Non chiedere se ha una relazione perché il suo cuore potrebbe essere spezzato. Non parlare solo di te stesso. Mentre puoi mettere l`altra persona a proprio agio prendendosi in giro o rivelando alcune informazioni personali, abbandonerà rapidamente se ti stai solo vantando di quanto bene sai fare qualcosa, o se rimani attento a ciò che hai mangiato a colazione stamattina. Fai attenzione. Non dimenticare il nome, l`occupazione o altre informazioni personali che l`altro ti ha detto. Allora sembra che non ti importi. Quando l`altra persona menziona il suo nome, ripetilo ad alta voce, lo ricorderai prima. 
Sii positivo. Non abbatterti e non lamentarti subito; inizia con un commento positivo su quanto sta facendo il tuo club sportivo preferito (se pensi che all`altra persona piacciano gli sport) o quanto ti piace il bar o il ristorante in cui ti trovi. Parla del tuo quartiere. Le persone sono spesso orgogliose del loro quartiere e sono felici di dirti cosa fare, quindi vivere nella stessa zona può creare un legame. Quindi puoi diventare più personale e parlare di altri luoghi in cui hai vissuto. Chiedi all`altra persona cosa gli piace fare per divertimento. Forse condividi determinati interessi. Non parlare troppo di te stesso. Assicurati di parlare entrambi della stessa quantità. Alla fine devi aver imparato alcune cose nuove sull`altro. Se hai amici in comune, chiedi come conosce l`amico. Puoi quindi scambiare belle storie sul tuo amico. 
Chiedi al tuo collega della sua famiglia. A tutti piace parlare della propria famiglia, quindi chiedi semplicemente come stanno. Il tuo collega potrebbe mostrare immagini e fornire più informazioni di quelle che desideri davvero sentire. Parla di cosa farai nel fine settimana. Se lavorate insieme non vedete l`ora che arrivi il venerdì insieme e forse farete qualcosa di divertente nel fine settimana. Al tuo collega probabilmente piacerà parlarti dei suoi piani. Stringi un patto se hai un reclamo congiunto. Parla del traffico, della stampante rotta, del caffè sporco, quindi puoi stringere la mano mentre intraprendi una conversazione vivace. Non parlare troppo di lavoro. A meno che tu non voglia parlare di un problema legato al lavoro, è meglio mostrare il tuo lato umano e parlare dei tuoi amici, della tua famiglia e dei tuoi hobby. Trova una connessione umana non lavorativa. 
Prendi in giro te stesso. È una buona tattica per iniziare una conversazione con persone che conosci, ma che non si conoscono ancora molto bene. Se fai ridere le persone di te, o se possono prenderti in giro, sentiranno una connessione. Cerca di rivolgerti all`intero gruppo, non solo a una o due persone. Se ti rivolgi a una persona, il resto si sentirà escluso. I fastidi degli animali domestici sono spesso un ottimo inizio per una conversazione, perché tutti li hanno. Inizia con una storia sul tuo animale domestico, poi il resto può unirsi. Pensa e tira fuori le cose che le persone nel gruppo potrebbero avere in comune. Non devi essere sottile. Si può dire: "Ehi, sono un fan dell`Ajax, hai visto la partita ieri?".
Inizia una buona conversazione
Contenuto
Iniziare una buona conversazione è forse una delle parti più difficili della comunicazione. Con alcune persone è molto più facile parlare rispetto ad altre. Ma non preoccuparti: ci sono alcuni trucchi universali che possono aiutarti a iniziare una buona conversazione con quasi tutti. Se vuoi sapere come iniziare un`ottima conversazione, segui questi passaggi.
Passi
Metodo 1 di 2: avvia una buona conversazione con chiunque
1. Fai sentire all`altro che ci tieni. Puoi trasformare un estraneo in un tale amico facendogli sentire che tieni a ciò che ha da dire e che apprezzi la sua opinione. Se l`altra persona pensa che stai parlando solo per sentire il suono della tua stessa voce, presto si spegnerà. Quindi gira il tuo corpo verso l`altra persona e concentrati sulla persona, mantenendo il contatto visivo senza diventare troppo intenso. Dai alla persona abbastanza spazio, ma mostra che ha la tua attenzione.
- Fai sentire all`altra persona che i suoi pensieri sono importanti. Se inizia a parlare di un argomento, fai delle domande invece di parlare di qualcosa di cui vorresti parlare.
- Usa il nome dell`altra persona una o due volte dopo esserti presentato.
- Quando l`altra persona inizia a parlare, annuisci intensamente per mostrare che stai ascoltando.
2. Fai domande senza interrogare l`altra persona. Molte buone conversazioni iniziano con domande, ma l`altra persona non dovrebbe sentirsi come se fosse intervistata da un agente. Non sparare continuamente facendo domande all`altra persona senza dare la tua risposta e conversare davvero. Non c`è niente di peggio che sentirsi interrogati. L`altro si sente a disagio e cercherà un modo per uscire dalla conversazione.
3. essere divertente. Ciò non significa che devi essere un comico, ma scherzare può rompere il ghiaccio. Rimarrai stupito di come puoi far rilassare l`altra persona con una battuta. A tutti piace ridere perché fa sentire le persone a proprio agio. Questo è un bel modo per alleggerire quando qualcuno è teso, in modo che anche l`altro osi parlare.
4. Fai domande aperte. Le domande aperte sono domande a cui non è possibile rispondere solo con un sì o un no. Le domande aperte inducono le persone a elaborare l`argomento. Coinvolgi l`altra persona e lascia che sia parte della conversazione. In questo modo, una conversazione continua meglio rispetto a quando si pongono domande a cui è possibile rispondere con sì o no.
5. Sapere cosa non fare. Ci sono alcuni modi per stroncare una buona conversazione sul nascere prima che possa sbocciare. Se vuoi sapere come iniziare una buona conversazione, ci sono alcune regole di base da seguire:
Metodo 2 di 2: Conversazioni con diversi tipi di persone
1. Inizia una conversazione con qualcuno che ti piace. Se hai incontrato qualcuno e ti piace, dovresti fare in modo che l`altra persona ti trovi subito attraente, ad esempio raccontando una storia originale, divertente o accattivante, e flirtando un po`. Quando inizi una conversazione con qualcuno che ti piace, il modo in cui dici qualcosa è più importante di quello che dici. Mantieni il contatto visivo e gira il tuo corpo verso l`altra persona, quindi dimostri che stai prestando attenzione all`altra persona. Ecco alcuni ottimi modi per iniziare una conversazione con qualcuno che ti piace:
- Quando sei a una festa, parla della musica che suona. Questo ti darà qualcosa di cui parlare se ami o odi la musica.
- Se sei in un bar, chiedigli se può consigliarti un drink. Quindi puoi dire se ti piace davvero la bevanda o stuzzicare l`altra persona dicendo che non è bevibile.
- Parla degli hobby dell`altra persona. Senza essere invadente, chiedigli cosa gli piace fare nel fine settimana.
- Non parlare del tuo lavoro. Non è molto attraente. Puoi sempre parlarne dopo.
- stuzzicare l`altro. Se fa molto caldo e indossa un maglione spesso, puoi fare un commento provocatorio al riguardo.
- Parla di animali domestici. Le persone amano parlare dei loro animali domestici. Se hai un animale domestico, puoi anche mostrare delle foto.
2. Inizia una conversazione con un potenziale amico. Se incontri qualcuno che vorresti avere come amico, o se esci con un amico di un amico e vuoi conoscerlo meglio, dovresti mostrare interesse senza interrogare l`altra persona.
3. Avvia una conversazione con un collega. La conversazione con un collega è un po` più complicata di una conversazione con un potenziale amante o amico perché ci sono determinati confini che non puoi oltrepassare al lavoro. Tuttavia, se mantieni un atteggiamento positivo e parli delle tue vite personali, puoi avere una conversazione vivace.
4. Avvia una conversazione con un gruppo di persone. Parlare con un intero gruppo di persone può essere un po` più difficile per te. È meglio trovare un argomento comune. È difficile mettere tutti a proprio agio, ma cerca di coinvolgere più persone possibile nella conversazione mantenendola ampia e leggera.
Consigli
- Vedi una conversazione come un`altalena. Entrambi dovete parlare allo stesso modo, quindi non continuare a tagliare qualcosa di noioso come il dentifricio, perché poi irriti il tuo interlocutore. E se l`altro sta solo parlando, di` qualcosa al riguardo. In questo modo ti diverti molto di più alle feste.
- Pensa al tuo volume. Mantieni una buona conversazione a un volume non troppo basso e non troppo alto.
- Prova a pensare alle cose da dire prima di iniziare la conversazione. Ciò può impedire conversazioni fastidiose.
- Non pensare di dover dominare la conversazione. Lascia che anche l`altro dica qualcosa.
- Non fare domande a cui è possibile rispondere con sì o no, ma chiedi qualcosa che l`altra persona dovrebbe approfondire.
Avvertenze
- Non parlare di qualcosa che potrebbe mettere a disagio l`altra persona.
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