Parlare con qualcuno che dice poco

Essere un buon conversatore è più facile per alcune persone che per altre. Anche se ti senti a tuo agio nel parlare con altre persone, a volte può essere difficile se l`altra persona non risponde ai tuoi commenti come ti aspetti. La conversazione richiede pratica e può essere molto difficile per alcune persone connettersi in questo modo. Ma che tu sia al lavoro, a scuola o a cena, è un`abilità importante sapere come parlare con qualcuno, anche se lui o lei non è molto abile nel tenere una conversazione.

Passi

Parte 1 di 2: Iniziare una conversazione

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1. Prepara un argomento di conversazione in anticipo. Sia che tu stia andando a un evento specifico in cui devi parlare con le persone o semplicemente vuoi essere preparato a parlare con qualcuno durante la giornata, può essere davvero utile avere alcuni argomenti di conversazione pronti. Questi possono aiutarti ad avviare una conversazione e portarla avanti se la persona con cui stai parlando non è un buon conversatore. Prima di iniziare la giornata, assicurati di essere a conoscenza degli eventi attuali (sul giornale o online) e prendi nota degli articoli interessanti.
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2. Inizia una conversazione con sicurezza. Se non ti sei mai incontrato prima, presentati. Se vi siete già incontrati, salutate calorosamente l`altro. Quando inizi la conversazione, è importante che tu stia invitando e trasuda fiducia. Se ti senti a tuo agio con una conversazione, questo aiuterà a mettere a proprio agio anche l`altra persona. Evita il linguaggio del corpo difensivo come incrociare le braccia: sorridi e stabilisci il contatto visivo con l`altra persona.
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3. Lascia il tuo commento su un argomento che avete in comune. Mentre ti impegni in una conversazione, concentrati sulle cose che hai in comune in questo momento, come la stanza in cui ti trovi, l`evento a cui stai partecipando o l`ambiente. Puoi fornire informazioni su di te in questo momento, il che ti fa sembrare più aperto e interessato. Ad esempio:
  • Conosco Gina dall`università. Dove l`hai conosciuta?
  • `Sono sempre stato interessato alle strategie di marketing. Cosa ti porta a questo evento?
  • Non abito qui vicino, ma è molto bello qui. Conosci bene questa zona??
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    4. Conosci meglio la persona ponendo domande aperte. Se conosci già questa persona o stai parlando con una nuova persona, mostra il tuo interesse per l`altra persona e incoraggiala a partecipare di più alla conversazione. Il modo migliore per farlo è porre domande a cui non è possibile rispondere con un semplice sì o no. Cerca di formulare le tue domande in modo tale da richiedere una risposta più elaborata. Ad esempio:
  • Invece di chiedere: `Hai passato un bel weekend??` potresti provare qualcosa del tipo: `Cosa hai fatto questo fine settimana?`
  • Invece di chiedere: `Adoro questo antipasto, vero?` puoi dire: `Se tu avessi organizzato questo evento, cosa metteresti nel menu??`
  • Invece di chiedere: `Ci siamo già incontrati??` dici: `Penso che ci siamo incontrati alla festa di compleanno di Peter qualche mese fa, come stai da allora??`
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    5. Evita argomenti delicati. Se inizi una conversazione con qualcuno che rimane in silenzio, è meglio attenersi agli argomenti a cui la maggior parte delle persone può contribuire. Non vuoi che la persona si senta a disagio o disinformata parlando di argomenti a cui non può o non vuole contribuire. Concentra le tue domande aperte su argomenti più universali come la famiglia, gli interessi, i viaggi e il lavoro. Sebbene tu possa essere in grado di approfondire argomenti più sostanziali se la conversazione va in questo modo, è quasi sempre meglio evitare i seguenti argomenti:
  • Religione
  • Politica
  • I soldi
  • problemi familiari
  • Problemi di salute
  • Sesso
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    1. Mantieni il contatto visivo. Se guardi qualcuno mentre parla, dimostri che lo rispetti. Mostra anche che lo stai ascoltando e sei coinvolto nella conversazione. Se la persona con cui stai parlando ha già problemi a portare avanti una conversazione, non si sentirà a suo agio nel cercare di parlarti se sembri disinteressato. Non guardare oltre la persona alle persone che passano. Cerca anche di mantenere il contatto visivo caldo e invitante piuttosto che eccessivamente intenso.
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    2. Fare a turno domande. Se la persona con cui stai parlando inizia a scaldarsi un po` e diventa più coinvolta nella conversazione, assicurati di chiederti a vicenda alcune domande. Non vuoi sparare una domanda dopo l`altra all`altra, perché sembrerà che tu stia intervistandoli o interrogandoli. Sii aperto e disposto a rispondere a tutte le domande che l`altro potrebbe farti.
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    3. Ascolta attentamente e dai un feedback positivo. Un aspetto importante per essere un buon interlocutore è essere un buon ascoltatore. Se stai conducendo la conversazione e incoraggi l`altra persona a parlare, assicurati di ascoltare attentamente ciò che sta dicendo quando parla apertamente. Se l`altra persona risponde, fornisci un feedback positivo in modo che la persona sia incoraggiata a continuare a partecipare alla conversazione. Ad esempio:
  • «È un modo interessante di vederlo! Non ci ho mai pensato in questo modo.
  • Dove hai imparato così tanto sull`astronomia?
  • `Ho sempre voluto saperne di più su quel periodo storico. Conosci qualche libro che dovrei leggere?
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    4. Lascia che gli argomenti fluiscano l`uno nell`altro durante la conversazione. Viene chiamata un`altra tecnica per mantenere viva la conversazione thread di conversazione. Qui analizzi ogni affermazione che una persona fa e poi scegli una parte per far andare avanti la conversazione. Questo ti aiuterà a rispondere ai loro commenti senza imbatterti in un interrogatorio. Ad esempio:
  • Se qualcuno dice: "Sono appena tornato dagli Stati Uniti e sono terribilmente in jet lag, ma devo andare a una riunione domattina", hai tre argomenti di conversazione tra cui scegliere: perché la persona è andata all`estero, il jet lag e il lavoro della persona.
  • Scegli uno di questi argomenti e rispondi con una domanda o un aneddoto del tipo: "Sono stato negli Stati Uniti in visita alla famiglia l`anno scorso". Sono rimasto a Seattle, dove sei stato tu?` o `Incontrarsi al mattino può essere difficile, anche senza jet lag! Non si può resistere?`
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    5. Termina la conversazione con una nota positiva sulla tua interazione. Quando è il momento di terminare la conversazione, fai sapere alla persona che ti è piaciuta la conversazione. Dal momento che l`altra persona fa fatica a portare avanti una conversazione, incoraggiala facendogli sapere che ti è piaciuto parlare con loro. Se lo desideri e ti senti a tuo agio, fagli sapere che è il benvenuto per parlare di nuovo con te e scambiare informazioni di contatto. Cerca di dire qualcosa di lusinghiero quando te ne vai e sii sincero. Ad esempio:
  • Devo andare a cercare il mio tavolo ma è stato molto bello conoscerti. Grazie per avermi fatto compagnia in questa riga!
  • «Mi è piaciuto parlare con te e non vedo l`ora di vederti alla prossima conferenza!`
  • `Mi è davvero piaciuto conoscerti e sarò sicuro di cercare l`articolo di cui hai parlato.`
  • Consigli

    • Non interrompere l`altra persona quando sta parlando. Sembra quindi che tu voglia avere la conversazione da solo e questo non incoraggerà l`altra persona a partecipare ulteriormente.
    • Non essere aggressivo quando cerchi di avviare una conversazione con qualcuno. Se la persona non è ancora interessata dopo che hai fatto alcuni tentativi per ottenere una risposta, salutala con stile con un "Piacere di vederti" o un "Mi dispiace che non sia conveniente per te".`
    • Evita commenti come `Beh, sei così tranquillo!` o `Non mordo!` quando si parla con qualcuno che è un interlocutore titubante. Rende la conversazione più imbarazzante e può anche sembrare offensiva.

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